نایب رییس اول سازمان نظام مهندسی استان اصفهان:
نظام نامه ارجاع کار با ماهیت مهندسان مغایرت دارد
عضو هیئت مدیره سازمان نظام مهندسی ساختمان استان اصفهان با اشاره به ایرادات وارده بر نظام نامه اولویت بندی ارجاع کار نظارت بر ساختمان گفت: نظام نامه اولویت بندی ارجاع کار نظارت بر ساختمان اشکالاتی دارد که با ماهیت مهندسان سازمان نظام مهندسی هم خوانی ندارد که باید در طی مراحل اجرا این نظام نامه ایرادات شناسایی و برطرف شود.
عسگری در گفتگو با خبرنگار صما با اشاره به نحوه ارجاع کار نظارت اظهار داشت: در نظام نامه اولویت بندی ارجاع کار نظارت بر ساختمان شاخص ها به صورت مشخص تعریف نشده است. متاسفانه برخی از مهندسان پایه 1 ما در سن بازنشستگی به سر می برند و توانایی لازم را برای نظارت را نیز ندارند، نمی توان به این موضوع استنباط کرد فردی که سن بالایی دارد، برای پروژه های بزرگ و حساس توانایی بیشتری را ;دارد.
وی در خصوص بحث نظارتی که از سوی دولت به سازمان نظام مهندسی واگذار شده گفت: باید توجه داشت که بحث نظارت،یکی از وظایف اصلی حکومتی است که توسط دولت به سازمان نظام مهندسی واگذار شده است و در این میان نیز باید توجه داشت که کارفرما نمی پسندد ناظر ; از سوی سازمان نظام مهندسی ساختمان کشور انتخاب و معرفی شود.
وی در ارتباط با قابلیت اجرایی نظام نامه در استان های مختلف بیان کرد: برای اجرای این نظام نامه در استان های مختلف و به خصوص شهرهای کوچک باید در مرحله اول بومی سازی انجام شود و این نظام نامه را باید متناسب با آن شهرها پیاده شود.
نایب رییس اول سازمان نظام مهندسی استان اصفهان با اشاره به اینکه نظام نامه ارجاع کار یک بحث عمومی است، اظهار داشت: نظام نامه اولویت بندی ارجاع کار نظارت بر ساختمان یک نظام نامه جامع است که برخی قابلیت اجرا در تمامی استان ها را نیز دارد.
عسگری در ارتباط با مشکلات اجرای این نظام گفت: ممکن است با اجرای نظام نامه اولویت بندی ارجاع کار نظارت بر ساختمان از سوی برخی از سازمان ها و ارگان ها تهاجمات و فشارهایی بر سازمان نظام مهندسی وارد خواهد شد.
وی در خصوص اینکه با اجرای نظام نامه اولویت بندی ارجاع نظارت بر ساختمان می توانیم به یک شغل پایدار برسیم، اظهار داشت: متاسفانه در حال حاضر تعداد مهندسان از تعداد کارهای ارجاعی بیشتر است و حق الزحمه دریافتی مهندسان ناظر نیز بسیار اندک است.
عسگری در پایان خاطر نشان کرد: اگر بخواهیم به یک شغل پایدار برسیم باید در نحوه خدمات رسانی به مالکین و تعرفه ها تجدیدنظر جدی صورت گیرد.
